Mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc
Mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc
Mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc là mẫu biên bản được lập ra khi có nhân viên nghỉ việc. Mẫu biên bản nêu rõ thông tin của nhân viên nghỉ việc, những giấy tờ, sổ sách mà nhân viên xin nghỉ đã bàn giao lại cho công ty, doanh nghiệp, thanh toán tiền lương, chế độ cho người nghỉ việc... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết và tải về mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc tại đây.
Hình ảnh mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc
Nội dung mẫu biên bản thanh lý nghỉ việc như sau:
Ngày………tháng…….năm…….
BIÊN BẢN THANH LÝ KHI NGHỈ VIỆC
Họ tên:…………………………..Số CMND:……………….Cấp bởi CA tỉnh………………........
Phòng ban...................................................... Chức vụ:................................................
Ngày vào làm Công ty:................................. Hợp đồng Số:............................................
Ngày nghỉ việc/cho thôi việc có hiệu lực:........................................................................
1. Kết quả bàn giao công việc:
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
2. Kết quả bàn giao hồ sơ:
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
3. Kết quả bàn giao tài sản, công cụ.
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
....................................................................................................................................
4. Thanh toán chế độ:
|
Stt |
Khoản thanh toán, giảm trừ |
Số lượng |
Mức |
Thành tiền |
Ghi chú |
|
1 |
Các khoản giảm trừ |
|
|
|
|
|
1.1 |
|
|
|
|
|
|
1.2 |
|
|
|
|
|
|
2 |
Các chế độ nghỉ việc |
|
|
|
|
|
2.1 |
|
|
|
|
|
|
2.2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
Lương và các khoản phụ cấp |
|
|
|
- Ghi chú phần tổng cộng - Phần chi tiết theo bảng lương |
|
4 |
Trách nhiệm bồi thường |
|
|
|
|
|
4.1 |
|
|
|
|
|
|
4.2 |
|
|
|
|
|
|
5 |
Phí đào tạo |
|
|
|
|
|
5.1 |
|
|
|
|
|
|
5.2 |
|
|
|
|
|
|
6 |
Phí liên quan tài sản |
|
|
|
|
|
7 |
Khác |
|
|
|
|
|
Tổng cộng |
|
|
|||
Tổng cộng số tiền phải thanh toán còn lại là:......................................................................
Người nghỉ việc được nhận số tiền còn phải thanh toán và quyết định nghỉ việc vào:............
5. Các hồ sơ chứng từ nhận lại:
Sổ Bảo hiểm xã hội: ........................................................................................................
Hồ sơ cá nhân:................................................................................................................
Ý kiến của người nghỉ việc
......................................................................................................................................
.......................................................................................................................................
.......................................................................................................................................
.......................................................................................................................................
.......................................................................................................................................
.......................................................................................................................................
Ý kiến của Chủ quản
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
Ý kiến của Phòng HC-NS
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
|
Người nghỉ việc |
Chủ quản |
Phòng HC-NS |
